+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

264 статья тк рф

ЗАДАТЬ ВОПРОС

264 статья тк рф

Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами , распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов попечителей несовершеннолетних. Вернуться к оглавлению документа: Трудовой кодекс РФ в действующей редакции. Основания и причины для отказа. Москва и МО. Форма поиска Поиск. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами , распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов попечителей несовершеннолетних.

Статья 264 ТК РФ. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери

Как мы работаем? Задайте вопрос дежурному юристу, и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут. Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать?? Конфиденциально Все данные будут переданы по защищенному каналу. Быстро Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист. Задать вопрос. Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться. Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист. Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами , распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов попечителей несовершеннолетних.

Евгения Королева. Имеет ли право работодатель расторгнуть договор если я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнкам до трех лет и был лешён водительского удоставерения. Прова будет востоновлены за восемь месяцев до выхода из отпуска. Ответ на вопрос дан по телефону. Жанна Воробьева. Добрый день! У меня следующая ситуация: меня осудили по ст. УК РФ.. За то, что водил машину, будучи уже лишенным прав. Вопрос: могу ли я стать опекуном свою родного дяди.. Потому что он инвалид 2 группы?

Алина Сидорова. Ребенку 16 лет устраивается на работу , какие льготы и продолжительность рабочего дня!

Анатолий Шатнов. Никто Вас не работу не возьмет. До 14 лет нельзя принимать на работу. В наше детсво работать было можно: с 10 лет по 4 часа полевых работ очень тяжело Андрей Пантелейкин.

Валерия Куликова. Владимир Катечкин. Что положено опекуну?. Тетка просила узнать. У них с мужем 2 несовершеннолетних ребенка. Тетка недавно оформила опекунство еще на 2х девочек. Она говорит, что при усыновлении за каждого ребенка полагается тыс.

Но это если сразу усыновлять, а если после опекунства? И еще вопрос - положен ли ей материнский капитал, если она оформит родительские права? И вообще, что ей положено при опекунстве и при оформлении родительских прав? В настоящее время существует две формы опеки: возмездная и безвозмездная. В предыдущем ответе подробно написано о безвозмездной форме опеки. Только с года произошли изменения, во многих регионах управления образования этим вопросом теперь не занимаются, уточню - надо обратиться в орган опеки и попечительства.

А воэмездная форма опеки - приемная семья. Все то же плюс зарплата приемному родителю. Валентин Теренин. Основание какое у работодателя? Леонид Багреев. У нас в отделе 3 сотрудницы. Сокращают одну. У меня под официальной опекой внучка.

У другой 18 лет. У третей 2 детей. Могут ли меня сократить? Если у Вы опекун, воспитывающий ребенка в возрасте до 14 лет ребенок-инвалид до 18 лет без матери то сократить Вас не имеют права. Поскольку в соответствии со статьей ТК РФ увольнение по данному основанию не допускается с "женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет ребенка-инвалида до восемнадцати лет , другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери" В этом случае ни Ваша производительность труда, ни любовь начальства никакой роли не играют и вторым вопросом ну никак не являются.

При проведении процедуры сокращения работодатель будет руководствоваться не только статьей ТК РФ , но и в целом Трудовым Кодексом. Ксения Громова. Равны ли права мужчин и женщин на работе. Трудовой кодекс содержит главу 41 статьи - Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями. Конкретно на работе мужчина и женщина равны. Однако государство, посредством гарантий и компенсаций, выделяет женщин в отдельную категорию работников. В древней греции говорили:Душа женщины отдана поэту,Тело женщины отдано художнику,Сердце женщины отдано воину!

Мужчины, если вы не можете быть одновременно поэтами, художниками, воинами, то просто любите и берегите женщин! В том числе и на работе. Артем Климашевич. Я инвалид 2 группы четвёртый год.

Работаю на частном предприятии 8 лет, заявил о 7часовом дне. Ответ-оплата за 7 часов. Сокращенная продолжительность рабочего времени Нормативные акты Трудовой кодекс Российской Федерации. Федеральный закон от 20 июля г. Условия труда инвалидов Для инвалидов I и II групп устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 35 часов в неделю с сохранением полной оплаты труда Общие положения об условиях труда инвалидов и работников, имеющих детей-инвалидов Нормативные акты.

Трудовой кодекс Российской Федерации. Дополнительные гарантии охраны труда отдельным категориям работников В случаях, предусмотренных законами и иными нормативными правовыми актами, работодатель обязан: соблюдать установленные для отдельных категорий работников ограничения на привлечение их к выполнению тяжелых работ и работ с вредными условиями труда, к выполнению работ в ночное время, а также к сверхурочным работам; осуществлять перевод работников, нуждающихся по состоянию здоровья в предоставлении им более легкой работы, на другую работу в соответствии с медицинским заключением с соответствующей оплатой; устанавливать перерывы для отдыха, включаемые в рабочее время; создавать для инвалидов условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации; проводить другие мероприятия.

Анатолий Трушкин. Подскажите как можно исправиль фамилию в трудовой книжке?. Дело в том что я не работаю и трудовая у меня на руках. В это время я вышла замуж и поменяла фамилию, а сейчас мне нужна трудовая книжка для собеса. Общий порядок см. Изменения записей в трудовых книжках о фамилии, имени, отчестве и дате рождения производятся на основании паспорта, свидетельств о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и других документов и со ссылкой на их номер и дату.

Указанные изменения вносятся на первую страницу титульный лист трудовой книжки. Одной чертой зачеркивается прежняя фамилия или имя, отчество, дата рождения и записываются новые данные.

Ссылки на соответствующие документы делаются на внутренней стороне обложки трудовой книжки и заверяются подписью работодателя или специально уполномоченного им лица и печатью организации или печатью кадровой службы. Дела об установлении фактов, имеющих юридическое значение 1. Суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.

Кирилл Калявин. Как уволить сотрудника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком?. Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск, если сотрудница написала заявление по собственному желанию, находиться в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, и получает минималку?

Ирина Шестакова. Только льготы! Принимая на работу инвалида, Вы можете уменьшить облагаемую базу по налогу на прибыль получить льготы по ЕСН и страховым взносам на травматизм. Согласно подпункту 38 пункта 1 статьи Налогового кодекса расходы, произведенные налогоплательщиком- юр.

В пункте 2 статьи 10 Федерального закона от Вероника Александрова. Какие счета относятся к расходам по налогу на прибыль в БУ. Дт - убыток, Кт - прибыль. Вадим Вифлиемский. Что за "беспредел" в World of Tanks? Ну так кого попало любят брать в модеры, поскольку мало кто идёт. А оскорбление даже в интернете - это уже статья, которую нарушает WoT.

Задайте вопрос дежурному юристу,

Как мы работаем? Задайте вопрос дежурному юристу, и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут. Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать??

Статья 264 ТК РФ. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери (действующая редакция)

Перейти к содержимому статьи. Полный текст ст. Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами , распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов попечителей несовершеннолетних. Комментируемая статья предусматривает распространение льгот и гарантий, предоставляемых женщинам в связи с материнством, также на отцов, воспитывающих детей без матери, и на опекунов попечителей несовершеннолетних.

Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами , распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов попечителей несовершеннолетних. К лицам, воспитывающим детей без матери, в соответствии с законодательством РФ относятся отцы, воспитывающие детей без матери, мужчины, воспитывающие без матери усыновленных ими детей, опекуны и попечители, воспитывающие детей без матери, отчимы, воспитывающие детей без матери, приемные отцы, воспитывающие детей без матери. На практике ими могут оказаться усыновитель, отчим, а также приемный родитель приемный отец. Гарантии и льготы, связанные с воспитанием ребенка, предоставляются вне зависимости от причин, по которой мать отсутствует смерть, лишение родительских прав, отбывание наказания, длительная болезнь, длительная командировка и т.

Здравствуйте, подскажите пожалуйста статья часть 1 могутли уволить с работы работаю в магните директором. Дали условно 1.

Статья Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери. Энциклопедии , позиции высших судов и другие комментарии к статье ТК РФ. Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами , распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов попечителей несовершеннолетних.

Могут ли директора магазина уволить, если есть ч 1 ст 264 УК РФ?

Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами , распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов попечителей несовершеннолетних. Содержание комментируемой статьи соответствует требованиям Конвенции N МОТ "О равном обращении и равных возможностях для трудящихся мужчин и женщин: трудящиеся с семейными обязанностями" принята в г. Женеве 23 июня г. Отцом ребенка является лицо, записанное в качестве отца в свидетельстве о рождении ребенка.

Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами , распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов попечителей несовершеннолетних. Приведенный в комментируемой статье перечень гарантий и льгот, которыми могут пользоваться лица, воспитывающие оставшихся без материнского попечения детей, не является исчерпывающим. Следовательно, указанные лица могут пользоваться и другими правами и гарантиями, предоставляемыми женщинам, имеющим детей.

Статья 264. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери

Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери. Купить систему Заказать демоверсию. Подготовлена редакция документа с изменениями, не вступившими в силу. ТК РФ Статья Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами , распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов попечителей несовершеннолетних. Открыть полный текст документа.

Опытный адвокат в Судаке Жилищный адвокат. Адвокат жилищный Медицинский адвокат (Севастополь, Симферополь, Крым) Признание решения иностранного суда Адреса на карте Контакты Искать Юридическая консультация (Севастополь, Симферополь, Крым) - по телефону, онлайн, в офисе 07.

Next Next post: Военный юрист. Адвокат по военным преступлениям. Быстрый поиск решения проблемы. Консультация по вопросу вступления в наследство. Бесплатная консультация автоюриста по телефону.

трудовых прав (ст. ТК). В ТК РФ включена специальная гл. дни в соответствии с ограничениями, установленными ТК РФ (ст) и др.

Получить правовую поддержку возможно посредством:Отсутствие необходимости присутствовать на консультации лично значительно упрощает жизнь россиянам, особенно проживающим в крупных городах, Москве, Санкт-Петербурге. Поиск адвоката занимает много времени, что приводит к задержкам, усложнению дела.

Обращение к онлайн-юристу сокращает время поиска. Юридическая консультация дается незамедлительно.

С банком я пыталась неоднократно договорится о рассрочке и тд, но безуспешно. Сейчас мне необходимо грамотно составить возражение относительно исполнения судебного приказа. Также, сбербанк нарушил закон о неразглашении банковской тайны, звонили моим родственникам на работу.

Также поступали смс-уведомления, якобы от сбербанка со службы взыскания с текстом о том, что я не должна выходить из дома и тд.

У меня в Балашихе, есть не оформленный участок 13 сотоквыданный мне с 1989 года. По архивным данныму меня есть 6 соток, администрация совхоза увеличила до 10 соток, межевание проведено на 10 соток и подписано соседями и администрацией города.

Но в росреестре дают отказ, правомерно ли .

Эксперты назвали все скрытые признаки диабета Постоянная усталость, которую испытывает человек, может не только говорить о слишком высокой нагрузке на организм, но и являться одним из первых признаков развивающегося диабета. Об этом сообщает газета Daily Express. Эксперты назвали малоизвестные функции WhatsApp Приложение для обмена сообщениями в Сети WhatsApp пользуется огромной популярностью у пользователей.

ГИБДД23 октября 2015, Пятница, 14:14 Viktar (Москва, Москва)Добрый день. Ситуация: покупаю машину у человека, который продает ее по доверенности. Собственник - его жена. Как можно проверить, является ли генеральная доверенность на автомобиль действующей и не была ли она отозвана.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ТК РФ, Статья 113. Запрещение работы в вых. и нераб. праз. дни. Исключение
Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Федор

    Эта тема просто бесподобна :) , мне интересно )))

  2. wingolfforne

    Что ж… и такое суждение допустимо. Хотя, думаю, возможны и другие варианты, так что не огорчайтесь.

  3. Лидия

    Я конечно, прошу прощения, но я предлагаю пойти другим путём.

  4. parchoraci82

    Не варите козленка в молоке матери его, вы сусолите одно и тоже уже который раз, читать вас все скушнее и скушнее

Пошаговая инструкция для регистрации ИП

Пошаговая инструкция для регистрации ООО

Ведение бухгалтерии ИП

Ведение бухгалтерии ООО

Расчет налогов на УСН и формирование платежек

Кадровый учет

Формирование отчетности в ПФР и онлайн-отчетность

Формирование отчетности ИП и онлайн-отчетность

Расчет и оплата патента

Расчет и оплата торгового сбора

Интернет-бухгалтерия "Мое дело"

Расчет налогов на ЕНВД и формирование платежек

Формирование отчетности в ФНС и онлайн-отчетность

Формирование отчетности УСН и онлайн-отчетность

Формирование отчетности в ФСС и онлайн-отчетность

Расчет налогов в ФНС и формирование платежек

Формирование отчетности ЕНВД и онлайн-отчетность

Сотрудники: расчет налогов и формирование отчетности

Формирование отчетности ООО и онлайн-отчетность

Налогообложение УСН (регистрация, переход на УСН)

Налогообложение ЕНВД (регистрация, переход на ЕНВД)

Расчет налогов ООО и формирование платежек

Расчет налогов ИП и формирование платежек

Ведение КУДИР электронно